チームの歯車、かみ合っていますか？
独自の気質理論に基づいてメンバーの気質を客観的に分析することで、あなたのチームにどのようなサポートが必要なのか知ることができます。気質理論についてはこちら。
不得手なことを強要されると上達しない、成果が上がらない、つまらない。
成果が上がらないから怒られる。もっとつまらなくなる。
つまらないからやる気が出ない。やる気が出ないからますます上達しない。悪循環の始まりはその人の「気質」を知らないこと。
「気質分析」で不適材不適所を測定して、適材適所を実現しよう！
適材適所を測定する「気質分析」サービスとは？
測れるものは改善できる！
分析したいチームのメンバーが30の質問に答えるだけで、個人の気質、チームの気質が明らかになります。
メンバーの気質を分析して、気質のバランスの取れたチームの編成、
気質に合わせた仕事の割り振りを行なえば、適材適所が実現できます。